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2007年02月 （月別アーカイブ）
2007年02月26日
ごち、です！！
人気ブログに参加しました。ワンクリックぷりーず確定申告もいよいよ大詰めの時期になって参りました。
忙しくなる前にパワーをつけよう！ということで昨日ホルモン屋さんに行ってきました。
初めて行く新規開拓のお店です。
最近、焼肉と言えばホルモン！！
あのトロトロ・コリコリ感がたまりません。
鼻息フンフン、お腹ペコペコでお店に乗り込みました。
しかし・・・
メニューが少ない・・・（ＴДＴ）
なのに売り切ればかり・・・（ＴДＴ）
しかもビールがまず〜〜い！！！ (`Д´)(`Д´)
期待して行ったのに・・・・。トホホ・・・。
お腹も心も満たされない私たちは２軒目にはしごすることにしました。
行った先は「創菜酒膳 ごち」
ここはお気に入りのお店で、お酒はもちろん、ごはんもウマイ・いつ行っても固い守備のお店です☆☆
早速ビールを頼んで２度目のカンパイをしました
んんっ！！ いつもよりウマイ！！！
オーナーに聞いてみると、ビールサーバーを替えたとのこと。
なるほど、なるほど。
その後、珍しい焼酎を出してもらい、おいしいサラダを食べて
お腹も心も存分に満たされ、浮かれ気分で家路に着いたのでした。
↓後ろの壁面は焼酎でいっぱい！！（写真はごちの大将）
焼酎好きな方には、ぜひ「ごち」さんをおすすめします。
珍しい種類も取り揃えてあり、聞いたら親切に教えてくれます。
もちろん、ゴハン物も創作系でおいしく、ボリュームもあり、見た目もキレイで感動です♪♪
居心地もいいので、カップルやファミリーの方にもおすすめですよ
土日やイベントの日は満席になることが多いので、行かれる時は予約をすることをおすすめします。
ごちのホームページはこちら
わかりますか？
人気ブログに参加しました。ワンクリックぷりーず今回、小澤事務所のＨＰをリニューアルしたことは、ここでも書きましたが、
小澤事務所の様子をすこしでもお伝えできればと思い、スタッフ紹介欄にスタッフ全員の写真を載せました
しかしっ、撮影した当日がものすごく、寒い日で正直皆んな顔がこわばっています
この写真は、ＪＤＬの営業マンＳ氏に撮ってもらいましたが、よくよく見ると1、2、3人？
ん、ひとり多い
まさか、この時期に怪奇現象
と思いきや、ＪＤＬのＴさんが（ぬけぬけと）写りこんでいました。笑ＪＤＬのＴさんがわかった方は、もれなく・・・。なんか考えておきます。
小澤事務所のホームページはこちら
2007年02月20日
2007年02月19日
2007年02月16日
中小企業の強い味方！！ 『 オザワ経営労務協会 』
経営者のみなさん、労働保険事務組合はご存知でしょうか？？
労働保険事務組合とは、労災保険・雇用保険の手続き、保険料の申告・納付などの事務手続き
を事業主に代わって行う団体です。
オザワ経営労務協会は厚生労働大臣の認可を受けた労働保険事務組合で、長年の実績と経験があり、数々の事業主の方に加入していただいています。
●こんな事でお困りではありませんか？●
こんな事業主の方は、ぜひオザワ経営労務協会をご利用ください！！
●オザワ経営労務協会は事業主をお手伝いします●
●オザワ経営労務協会に加入するとこんなメリットがあります●
�］�働保険の事務処理を一括して行います
ので、難しくて時間のかかる手続き等などに費やす会社の負担を減少します
�⊆匆駟欷穎�務士が常駐しているから、従業員の入社や退職に関するお悩みなど、労働に関することに法律的アドバイス
ができます
�Ｃ羮�企業では事業主やその家族が一番働いていることも多いはず。
でも、通常の労災保険には加入できず、万が一のケガに備えられない・・
オザワ経営労務協会に加入すれば、事業主や家族の方も労災保険に加入することができます。業務中のケガや病気の治療費はもちろん、休んでいる間の休業補償も受けることができます
��労働保険料の金額にかかわらず、3回に分割して収めることができます
（個別加入の場合、労災・雇用保険の両保険では労働保険料が40万円以上でないと3回に分割できません）
●労働保険事務組合に委託できる事業主の範囲●
常時使用する労働者が300人以下、卸売業は100人以下、金融、保険、不動産、小売業、サービス業は50以下の事業主の方はどなたでも委託することができます。
●事務組合手数料●
オザワ経営労務協会では月々5000円〜（労働者数・事業の規模等による）で、労働保険保険料の申請納付、労働保険に関する事務の一切をお受けいたします。（労働保険年度更新は別途1万円〜）
自社でこれらを行う場合にかかる時間・労力・人件費をお考えください。
労務に関することはプロにおまかせ！ 事業に専念できます！
労働保険事務組合とは、労災保険・雇用保険の手続き、保険料の申告・納付などの事務手続き
を事業主に代わって行う団体です。オザワ経営労務協会は厚生労働大臣の認可を受けた労働保険事務組合で、長年の実績と経験があり、数々の事業主の方に加入していただいています。
●こんな事でお困りではありませんか？●
- 社員が退職・・・離職票の作成方法が分からない・・
- 社員を雇ったけど、雇用保険の手続きはどうしたらいい？
- 労災が発生
どのように手続きしたらよいの？ - 労働保険の年度更新・・・難しくてわからない
- 人事労務の知識がなく、事務手続きがわからない
- 人手不足で手続きに行く時間がない
- 社長が事業の核となって働いている・・業務中に事故にあったときの保障はどうしよう?
こんな事業主の方は、ぜひオザワ経営労務協会をご利用ください！！
●オザワ経営労務協会は事業主をお手伝いします●
- 労働保険料の申告・納付を事業主に代わって行います
- 労働保険の成立・雇用保険事業所の設置を事業主に代わって行います
- 労災保険の特別加入申請を行うことができます
- 雇用保険の手続き（入社時・退社時・育児休業給付申請・高年齢雇用継続給付申請など）を事業主に代わって行います
- 労働保険の徴収・届出・報告などを事業主の代わって行います
●オザワ経営労務協会に加入するとこんなメリットがあります●
�］�働保険の事務処理を一括して行います
ので、難しくて時間のかかる手続き等などに費やす会社の負担を減少します�⊆匆駟欷穎�務士が常駐しているから、従業員の入社や退職に関するお悩みなど、労働に関することに法律的アドバイス
ができます�Ｃ羮�企業では事業主やその家族が一番働いていることも多いはず。
でも、通常の労災保険には加入できず、万が一のケガに備えられない・・
オザワ経営労務協会に加入すれば、事業主や家族の方も労災保険に加入することができます。業務中のケガや病気の治療費はもちろん、休んでいる間の休業補償も受けることができます
��労働保険料の金額にかかわらず、3回に分割して収めることができます
（個別加入の場合、労災・雇用保険の両保険では労働保険料が40万円以上でないと3回に分割できません）
●労働保険事務組合に委託できる事業主の範囲●
常時使用する労働者が300人以下、卸売業は100人以下、金融、保険、不動産、小売業、サービス業は50以下の事業主の方はどなたでも委託することができます。
●事務組合手数料●
オザワ経営労務協会では月々5000円〜（労働者数・事業の規模等による）で、労働保険保険料の申請納付、労働保険に関する事務の一切をお受けいたします。（労働保険年度更新は別途1万円〜）
自社でこれらを行う場合にかかる時間・労力・人件費をお考えください。
労務に関することはプロにおまかせ！ 事業に専念できます！
社会保険労務士 委嘱契約 料金
■包括契約
会社の総務課として、よき相談相手としてご利用ください！
（雇用契約の結び方・雇用契約書の作り方・年金受給者の給与の決め方）
＊従業員の入社手続き
（社会保険取得届出・雇用保険取得届出）
＊退職・解雇に関する相談
（トラブルにならない退職へのアドバイス、失業給付に関するご相談）
＊従業員の退職手続き
（社会保険喪失届出・離職票作成）
＊産前産後・育児休業時手続き
（出産育児一時金申請、出産手当金申請、育児休業基本給付金申請）
＊高年齢雇用継続給付申請 など
自社でこれらを行う場合にかかる時間・労力・人件費をお考えください。
労務に関することはプロにおまかせ！
貴重な時間や費用は事業に費やしましょう！
■労働保険確定申告
1年間に支払った労働者への賃金の取りまとめ（賃金等報告）
労働保険料の計算・納付書の書き方など、全ておまかせください。
また、オザワ経営労務協会へ加入いただきますと、労働保険料の納付を3回に分けて納めることができます！
詳しくはこちらをご覧下さい ⇒ 中小企業の強い味方！オザワ経営労務協会
■社会保険算定基礎
■その他（労働保険及び社会保険新規適用）
5万円〜
※料金はすべて税別です。
※その他の業務も承っております。お気軽にお問合せ下さい。
会社の総務課として、よき相談相手としてご利用ください！
- 月額5千円〜
（雇用契約の結び方・雇用契約書の作り方・年金受給者の給与の決め方）
＊従業員の入社手続き
（社会保険取得届出・雇用保険取得届出）
＊退職・解雇に関する相談
（トラブルにならない退職へのアドバイス、失業給付に関するご相談）
＊従業員の退職手続き
（社会保険喪失届出・離職票作成）
＊産前産後・育児休業時手続き
（出産育児一時金申請、出産手当金申請、育児休業基本給付金申請）
＊高年齢雇用継続給付申請 など
自社でこれらを行う場合にかかる時間・労力・人件費をお考えください。
労務に関することはプロにおまかせ！
貴重な時間や費用は事業に費やしましょう！
■労働保険確定申告
- 1万円〜
1年間に支払った労働者への賃金の取りまとめ（賃金等報告）
労働保険料の計算・納付書の書き方など、全ておまかせください。
また、オザワ経営労務協会へ加入いただきますと、労働保険料の納付を3回に分けて納めることができます！
詳しくはこちらをご覧下さい ⇒ 中小企業の強い味方！オザワ経営労務協会
■社会保険算定基礎
- 1万円〜
■その他（労働保険及び社会保険新規適用）
5万円〜
※料金はすべて税別です。
※その他の業務も承っております。お気軽にお問合せ下さい。
税理士 委嘱契約 料金
■顧問契約（税務会計に関する）
■決算料
■消費税申告
■その他臨時報酬（依頼によるもの）
上記報酬は自計化（コンピューターによる自社計算）を基準としております。
その他、ご不明な点があれば、当事務所までお問い合わせ下さい。
※料金はすべて税別です。
※その他の業務も承っております。お気軽にお問合せ下さい。
- 法人 月額3万円〜
- 個人 月額2万円〜
■決算料
- 法人 月額15万円〜（月額の5か月分です）
- 個人 月額6万円〜（月額の3か月分です）
■消費税申告
- 法人 月額3万円〜(月額の1か月分です）
- 個人 月額2万円〜(月額の1か月分です）
■その他臨時報酬（依頼によるもの）
- 年末調整 1万円〜（各種支払調書作成を含む）
- 償却資産申告 8千円〜
- 税務調査立会日当 2万円／日〜
（小規模の会社で、大体2日間ほどが一般的です）
上記報酬は自計化（コンピューターによる自社計算）を基準としております。
その他、ご不明な点があれば、当事務所までお問い合わせ下さい。
※料金はすべて税別です。
※その他の業務も承っております。お気軽にお問合せ下さい。
ワンストップサービスを提供する総合事務所です
小澤事務所は、税理士、司法書士、社会保険労務士が常駐しており、総合的に相談に応じることができます。
他事務所との提携ではありません。一つの事務所で税理士、司法書士、社労士が包括的にアドバイスします。
税理士業務内容
社会保険労務士業務内容
司法書士業務内容
他事務所との提携ではありません。一つの事務所で税理士、司法書士、社労士が包括的にアドバイスします。
税理士業務内容
- 試算表作成
- 税務申告
- 調査立会
- 税務相談
- 経営相談
- 相続対策 など
社会保険労務士業務内容
- 社会保険手続
- 雇用保険手続
- 労災手続
- 助成金申請
- 給付金申請 など
司法書士業務内容
- 不動産登記
- 商業登記
- 法人登記
所有権移転登記 抵当権設定登記
設立登記 増資の登記
役員変更登記 目的・商号変更の登記
株式会社
公益法人
NPO法人 など
※給与計算、事業承継、企業支援就業規則作成、賃金規程作成 その他業務もご相談下さい
